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岗位送到家门口 “春风行动”暖意浓

2023-01-31 浏览次数:

        新春伊始,江苏省泰州市2023年“春风行动”专项服务活动已启动,并持续到3月底。专项服务活动将陆续开展207场系列招聘活动,为有就业创业意愿的农村劳动者以及外出务工返乡人员、就业困难人员、失业青年等劳动者提供全方面就业创业服务。

        活动以“春风送真情 援助暖民心”为主题,以“就业有支持、用工有保障、满意有提升”为目标,围绕就业政策宣传、岗位供需征集、春风送岗招聘、深化劳务协作、就业援助暖心、创业载体培育、创业引领推进、职业技能提升等方面综合发力,招聘会分为线上和线下两种形式。
        “春风行动”期间,泰州市和各市(区)将进一步深化“百人走千企”活动成效,发挥企业用工服务专员作用,深入走访挂钩联系企业和即将竣工投产项目,及时了解用工需求等情况,全力服务重点产业链供应链企业、抗疫保供企业、先进制造业集群企业、专精特新企业用工。支持阶段性用工需求量较大的企业与富余员工较多的企业开展余缺调剂共享用工,向企业发放稳岗拓岗“政策大礼包”。

        靖江市——新春首场招聘会人气爆棚

▲图为“乐业马洲 就业启航”2023年春风行动暨高校毕业生招聘会现场

        “企业对我们大学生很友好,可以先参加专业培训后再入职”“今天招聘会收获满满,共有100多人前来公司咨询,20多人达成了初步就职意向。”……1月29日,在靖江“乐业马洲 就业启航”春风行动暨高校毕业生春节招聘活动上,求职者、招聘单位“双向奔赴”,来了新春的第一场“就业约会”。

        招聘会现场共设企业招聘区、惠企利民政策咨询区、“安心创业”服务专区和“匠心飞扬”培训微课堂四个区域,为求职者提供各类就业服务。90家企业提供了3900余个岗位,共吸引4000余人进场洽谈,1200余人达成初步就业意向,机械制造专业比例高达40%多,服务行业比例也占到了30%左右。

        在江苏先锋精密科技股份有限公司展位前,公司优厚的待遇及企业的发展前景,也吸引了不少大学生前来咨询。企业招聘专员成旭敏告诉记者,随着公司的规模不断扩大,机械师、制造工艺工程师、研发工程师等岗位都是常年有需求的,“企业对人才求贤若渴,也拿出十分的诚意来招聘。”

        在“匠心飞扬”培训微课堂区,共设置了家政服务、婴幼儿护理、收纳整理、3D打印、工业机器人操作等五个技能培训微课堂,定点职业培训机构现场提供培训报名登记和咨询服务,吸引众多市民驻足了解。

        育婴、家政技能培训高级讲师赵爱红的“育婴课堂”前,不少中年女性认真听讲。35岁的常小佳为了陪伴孩子的成长,结婚后成了全职家庭主妇,如今计划渐渐回归社会,她希望更全面地掌握育婴、家政技能,有利于未来的就业方向。

        靖江市职业技能公共实训中心现场展演的“虚拟工业机器人教学实训系统”成了招聘会的一大亮点。该中心刘燕老师告诉记者,中心常年向市民免费提供近40种技能类培训和多项创业类培训。为了让现场求职者更直观了解什么是数字工厂,安排了靖江市省靖中职业中学的三位老师现场讲解。“原来工业机器人是这样工作的,我已经报名参加培训了,为的是将来找一份更好的工作。”42岁的刘军笑着说。

        招聘会现场还设置了直播环节,带领市民线上逛展选岗。三菱暖通机械制造有限公司招聘专员李佳说:“线下招聘人气旺,线上招聘形式新,满足了企业招聘的多元需求。”现场的火热氛围带动了线上的报名预定,不少企业纷纷预定接下来各个专场的招聘席位。

        据悉,从1月29日至2月19日,靖江将以线上线下相结合的形式,密集举办30个专场招聘活动,确保招聘天天见、服务天天有,让好岗“职”达群众。

        海陵区——专场招聘专区征集就业岗位1500多个

        近日,海陵区举办“1314”就业服务暨乡土技艺技能展示活动。活动现场围绕就业岗位、就业技能、就业帮扶等主题开设“企业专场招聘”“乡土技艺技能展示”和“就业人才政策咨询”三大专区。

        专场招聘专区征集就业岗位1500多个,涵盖新能源汽车、生物医药和工业制造等领域,40家区重点企业现场招贤纳士。

        乡土技艺技能展示专区邀请海陵风筝、赵氏微雕、扬派盆景等多位传统技艺传承人现场展演,组织插花花艺、烘焙面点、衣物收纳等多项实用技能培训师现场授课,同时穿插中国古琴、茶艺表演,吸引了数百名群众驻足观看。

        在政策咨询专区,相关部门业务骨干与市民面对面开展咨询服务,为有求职意愿的劳动者按需提供“1314”就业服务,即1次以上就业创业指导服务、推荐3个以上适配岗位、安排1期以上技能培训课程、推送4次以上现场招聘会信息,确保重点群体求职有门、就业有路、困难有助。

        下一步,该区将围绕“春风送真情 援助暖民心”活动主题,打造“1314”就业服务品牌,深化“招聘+展示+体验+咨询”融合服务,擦亮民生“幸福底色”。

        高港区——招聘会吸引8000余名求职者

▲高港区2023年“春风行动”首场专场招聘会现场

        1月29日下午,“创响江苏”春风行动企业专场招聘会在泰州市高港区天虹购物中心一楼中庭拉开帷幕,本次招聘会汇聚了103家优质企业参会,提供2.53万个就业岗位,吸引了8000余名求职者进场洽谈。

        下午2点,招聘会还未正式开始,现场已是人头攒动。记者看到,扬子江药业集团有限公司、长城汽车股份有限公司泰州分公司、蓝思精密(泰州)有限公司、泰州天德湖宾馆有限公司等知名企业展位前,挤满了前来应聘的求职者。

        “这么多人前来应聘,真是超出了我们的预期,感谢人社部门此次搭建的招聘平台。”扬子江药业集团有限公司人力资源部专员李亚静介绍,春节假期刚过,企业全面复工复产,用工存在一定缺口。此次招聘会,集团提供了10余种岗位,招聘120余人,其中,生产技工岗位就招70人。“令我们欣喜的是,仅一小时不到,大部分岗位都已达成初步就业意向,后续我们将会与每位候选人电话沟通,邀请他们参观企业,进行深入交流。”

        面对众多优质招聘企业,求职者也是喜出望外。家住高港区许庄街道的薛佳是2022年的应届毕业生,她毕业后在扬州一家酒店工作,一直想找机会回家乡发展。“听说今天有新春招聘会,我早早就来了,现场汇集了不少旅游、餐饮企业,招聘岗位也跟我的专业对口,已经面试了几家,确定了初步录用意向,相信很快就能正式上岗。”

        记者了解到,本次招聘会提供岗位既有文员、操作工、送餐员等一般工种,也有机械工程师、研发工程师等技术型人才,月薪最高达3万元,平均月薪5500元左右,可满足不同类型求职者的就业需求。当天,招聘企业现场共收到简历5334余份,初步达成就业意向3622人。

        据悉,为使本场招聘会达成效果,春节期间,高港区人社部门积极联系走访用人单位,多渠道搜集岗位信息,通过网络媒体发声、户外大屏展示、悬挂横幅标语、短信推送等手段开展全方位立体式的宣传,扩大招聘活动知晓面和参与度,吸引了诸多求职者关注。

        姜堰区——新春招聘会缓解“用工荒”就业难

▲招聘会现场人头攒动

        农历正月初八,姜堰区举办以“‘姜’遇良才 大展宏‘兔’”为主题的大型新春入企送岗专场招聘会,144家优质企业拿出7000个岗位,吸引1.3万人次进场洽谈,2800余人达成就业意向。

        当天下午,姜堰区万达广场,长百余米的企业招聘摊点现场人头攒动。各家企业招工广告很是醒目,工种、年龄、学历、月薪等用工信息一目了然。江苏力野精工科技有限公司招聘大量普工和研发人才,月薪6000元以上,提供五险一金、食宿、探亲假、年休假等待遇。梁徐街道30多岁的陆秀云看了招工信息,详细了解情况,签下就业意向。陆秀云说,他大学毕业后到无锡一家企业从事机械设计,如今父母年纪大了,想回家工作。没想到,家乡的机械制造企业很多,经过综合比较,选择了力野精工,这样既能发挥特长又能照顾父母。

        力野精工科技有限公司负责人朱建军说,今年企业产销两旺,订单排满上半年,急需大量普工。当天招聘会,力野精工招到了10多位熟练工和两名研发人才,将有效缓解企业“用工荒”,为一季度实现2000万元的产值提供了保障。

        天目山街道城北村60岁村民杨林原在外做木匠,前两年因疫情未能回家。今年想在家门口找个活儿干,结果如愿以偿。杨林说,这次招聘会,很多岗位适合返乡农民工,主办方想得很周到,圆了咱们家乡就业的梦想。

        此次招聘会一大亮点是设立了“新业态专区”,饿了吗、美团等企业进场大量招工,仅美团就收取简历177份。

        36岁的下岗职工吴祥说,自己没什么技术,年前企业转型升级后被精简了。这次他抱着试试看心理来招聘会现场,觉得做一名“外卖小哥”也不错,只要认真干,收入比在以前的企业还高。

        此次招聘会也是“创响江苏”春风行动专场招聘系列活动姜堰专场,同时采用直播形式,线上线下宣传岗位,推介企业、宣讲政策,为外出务工人员、社会待就业人员、就近就业的农民工、留城留岗务工人员、就业困难人员、零就业家庭成员等就业群体提供全链条的就业暖心服务。

        姜堰区还将陆续开展“就在姜堰 业成幸福”返乡人员专场、“春风携暖意 扬帆正当时”民营企业专场、“巾帼展风采 春风送岗位”妇女节专场等系列招聘会,同时常态化开展网络招聘活动,进一步拓宽“线上线下”招聘双渠道,丰富多元用工服务菜单,为姜堰群众提供高质量就业服务套餐。

        兴化市——线上线下招聘服务“不打烊”

▲兴化市“助企用工”万达专场招聘会现场

        1月27日,兴化市“助企用工”万达专场招聘会火爆开场,这是兴化市新春招聘会系列活动的首场活动。

        招聘会现场,人潮涌动。此次招聘会为招工企业和求职者搭建起互信互通的桥梁,吸引了包括泰州安井食品有限公司、兴化格林生物制品有限公司、江苏特味浓食品股份有限公司等50家本地知名企业参加,为求职者提供2000余个就业岗位。

        据了解,为充分利用春节期间“返乡潮”、求职就业“高峰期”和企业招人“黄金期”,兴化市举办3场特色专场招聘会和5场网络直播带岗,以及民营企业系列专场招聘活动,为用人单位和求职者搭建“不打烊”的沟通平台。其中,3场特色专场招聘会及民营企业系列专场招聘活动已有400家企业报名参与,累计提供岗位1.5万个。

        新春招聘会系列活动将持续到3月底,采用“现场专场招聘会+网络直播带岗”双驱动模式,分别在万达广场、体育馆、吾悦广场开展专场招聘会,在兴化市人力资源市场和人力资源服务产业园进行常态化线上线下招聘。将于2月4日举办的新春大型招聘会共设置7大区块,包括新业态就业区、现代服务业区、不锈钢制造业区、机械铸造业区、健康食品业区、电子商务业区、零工区。

        泰兴市——线上“云互动”直播助用工

        1月29日,“创响江苏”春风行动——泰兴市2023年新春大型直播招聘活动首场直播正式拉开帷幕,济川药业、新浦化学等9家企业走进直播间,“云上”发布企业用工信息。

        直播现场,泰兴市融媒体中心主播与企业HR现场互动,企业结合自身需求,真诚发布用工需求,希望招揽符合需求的人才。网络互动端口,求职人员发布求职信息,希望找到合适的就业岗位,首场直播吸引了3万多人同时在线观看。

        为全面贯彻党的二十大精神,坚决落实稳就业决策部署,泰兴市人社局围绕“创响江苏”春风行动活动要求,精心组织开展“就在泰兴·不悔青春”2023年新春系列活动,全面落实惠企稳岗十条措施,确保就业“有岗位、重帮扶、强培训、能互动”。

        据了解,去年,该市打造了“泰兴就业”融媒体宣传矩阵,利用“互联网+就业”云招聘模式,为用人单位和求职者提供便捷的招聘求职平台,通过征集发布企业用工需求信息、摄制播出名企优岗宣传视频、组织网络带岗直播、持续深化“就业援助月”专项活动,实现招聘服务“不停歇”、网上就业“不打烊”。

        今年春节期间,泰兴市推出融媒体就业服务2.0版本,创新升级推出八大服务,线上线下同步开展“春风送暖”就业帮扶,推出稳就业系列政策“一点通”,发布企业用工“招贤榜”和名企优岗视频推介,举办系列招聘等各类就业服务活动13场次,为120多家企业发布就业岗位信息近1万个,服务求职人员1.4万人,在社会上赢得了较好反响。

        本场直播招聘活动共3期,将有30多家优质企业走进直播间。此外,2月5日,泰兴市还将举办新春大型招聘会,届时160多家企业提供就业岗位1万多个,且招聘会同步开展直播。