珊瑚镇《稳就业，助力高校毕业生逐梦“星辰大海”》☆

近日，人力资源社会保障部、教育部、财政部联合印发《关于做好2025年高校毕业生等青年就业工作的通知》，提出17条政策举措，全力促进高校毕业生等青年就业创业。

就业作为最基本的民生，一头连着万家灯火，一头连着经济脉搏。教育部数据显示，2025年我国高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人，再创历史新高。在推动毕业生就业的关键时期，全国各地推出一系列帮扶“硬核”举措，积极搭建“就业桥梁”、奋力拓宽“就业赛道”、携手绘就“就业蓝图”，以“稳稳的就业”托起高校毕业生“满满的幸福”。

精施策、搭桥梁，多维赋能推动“人岗相适”。当前就业市场呈现“冰火两重天”的复杂图景，新兴产业面临技术技能人才短缺的“用工荒”，而部分毕业生却遭遇“就业难”的困境。破解这一人才供需错配难题，关键在于深化产教融合，打通人才培养与产业需求的“最后一公里”。通知中提到的“双千”计划，创新推出1000个“微专业”和1000门职业能力培训课程，有效帮助大学生明确职业定位，构筑起产教融合的人才培养立交桥。长远来看，要推动“人岗相适”，必须坚持就业优先战略，加强“供需对接”，通过精准对接产业需求，重构人才培养的“供给侧”，让青年学子在校期间就能练就“硬本领”，确保人才培养方向与产业发展方向相一致、与就业市场需求相契合，实现从“学有所成”到“人岗相适”的无缝衔接。

优环境、拓赛道，全力以赴实现“用人所长”。在科技飞速发展的当下，新业态新模式如雨后春笋般涌现，成为就业市场中一片充满活力的新蓝海。国家统计局数据显示，我国灵活就业人员规模就已超2亿，其中，依托互联网平台的网约配送员、网络主播、在线教育讲师等职业快速增长。当前，区域竞争愈发体现为人才配置效率的竞争，唯有以“用人所长”破题，方能在高质量就业中赢得先机。一方面要积极开发高质量市场化岗位，大力发展新业态、新模式，积极挖掘、培育新的职业序列，努力创造更多适合青年群体的高质量就业岗位。另一方面，要全充分发动企业、社会组织、地方政府等多元主体，共同构建一个庞大而完善的“大就业生态”系统，打破当前就业市场的僵局，为高校毕业生开辟出更加广阔、多元的就业道路。

强保障、绘蓝图，综合发力确保“人尽其才”。2024年《政府工作报告》明确提出“多措并举稳就业促增收”的战略目标。完善就业公共服务制度，健全就业公共服务体系，是时代要求，更是强国之举。从打造标准化“家门口”就业服务站，到构建全省联动的就业信息资源库和智能化就业信息平台，再到创新推出“大数据+铁脚板”的精准就业服务模式，江苏省多管齐下推动就业优先战略落地见效。未来，需着力构建覆盖城乡、功能完善的就业公共服务网络，打造便捷高效的“15分钟就业服务圈”；持续深化“春风行动”等专项服务，切实解决就业服务“最后一公里”问题；同时，要健全就业市场监管长效机制，强化对招聘主体、信息发布、招聘行为的全流程监管，重拳整治黑中介、虚假招聘等乱象，以规范有序的市场环境护航高质量充分就业，全方位助力毕业生奔赴下一个“诗与远方”。