黄桥镇《从“家政服务”看“中国职业技能教育新发展”》☆

近日，人力资源社会保障部办公厅等6部门印发通知，决定自2025年至2027年组织开展家政服务职业技能专项培训行动，每年培训150万人次。

随着人口老龄化加速与家庭小型化趋势深化，家政服务行业正成为稳就业、促消费的“民生压舱石”。商务部、人力资源社会保障部等9部门更是围绕提升家政服务供给质量、促进家政服务便利消费、完善家政服务业支持政策、优化家政服务消费环境等推出了一系列举措，推动家政服务行业实现由“量”到“质”的跨越。

“标准引领+多元供给”，以政策为基石，搭建职业技能人才成长“立交桥”。党的二十届三中全会《决定》提出，健全加快生活性服务业多样化发展机制。从2022年《政府工作报告》提出，促进家政服务业提质扩容到江西省人社厅、发改委等七部门联合印发《关于促进家政服务职业化发展的实施意见》；从江苏省家政服务标准化技术委员会会议上指出，江苏正在制定《家政服务标准体系》到广东实施“南粤家政”工程，深入推进家政服务职业化建设……家政服务行业等一系列职业技能培训的提质增效，都离不开政策的精准护航。“中央统筹、地方创新、企业参与”三级政策网络的搭建，正逐步推动家政培训等职业技能培训从“零散化”迈向“系统化”。

“数字赋能+云端驱动”，以技术为引擎，打造职业技能教学培训“新范式”。近年来，随着“互联网+”理念的提出，数字经济浪潮席卷千行百业。家政服务行业作为民生服务的传统支柱行业，亟需把握数字化变革契机，让“老行业”插上科技和金融的“新羽翼”，于智能时代绽放“第二增长曲线”。以深圳“南粤家政”为例，其以“深圳市家政服务网络中心”的建设和运营起步，通过设立社区服务站+互联网打造“家政服务+互联网”新模式。不仅为深圳家政服务业注入创新动能，更为中国职业技能教育体系升级提供了试验田。家政服务等职业技能教育当借助互联网力量，搭建智能匹配、在线教育等云端平台，以技术路径助推教学效能跃升，促进职业技能教育网络化、专业化发展。

“产教融合+校企联动”，以实训为抓手，铺平职业技能行稳致远“发展路”。习近平总书记指出，在全面建设社会主义现代化国家新征程中，职业教育前途广阔、大有可为。要想营造家政服务业等职业技能行业良好社会环境，破解相关行业顽存的“社会认可度低、职业吸引力弱”困境，需构建“教育端—产业端—消费端”协同生态。完善产教融合、校企合作办学体制，吸纳行业龙头、企业精英人才参与职业教育，充盈教师队伍，配强师资力量。鼓励企业联合职业院校共建产教融合平台，通过以工代训、以赛促学等多元化路径深化校企协同育人，促进教育链与产业链精准对接。同时增强职业教育的针对性、适应性，将产业需求“植入”专业设置，打通“学以致用”通道，实现学业与就业无缝衔接。