跟着官方不迷路，“智慧就业地图”是求职者的“梦想摇篮”，“人社电子地图”是企业与群众办事的“指路明灯”。面对今年的新冠肺炎疫情，泰兴市全面贯彻落实中央省市稳就业工作部署要求，始终坚持把“稳就业”“保就业”摆在工作首位，大力实施就业创业促进行动，全力以赴助力群众端稳“饭碗”，筑牢民生幸福根基。
泰兴市民戴先生长年在外地工作，今年萌发出回乡创业的念头。如何获取本市最新的创业资讯？在朋友的引导下，戴先生通过高德地图搜索关键词“商井社区 人社”。
搜索到最近的商井社区人力资源和社会保障服务站。
“人社电子地图”功能借助高德电子地图开放接口，实现泰兴市级、镇街、社区（村）人社三级服务网络公共服务机构电子地图定位，具有直观、可视的特点。高德地图用户只需搜索所在的村或社区加关键词“人社”，就可以获取最近的人社服务站地点。地图不仅能提供就近办事地点查询及路线导航的服务，还提供服务机构详细地址、办事时间及服务事项等信息，为办事群众及企业提供更为清晰明确的指引。
发轫：从“无”到“有”，一个想法的诞生 新冠肺炎疫情在带来冲击的同时，也加速推进了新兴业态发展、传统服务模式革新，在公共就业服务领域，新的变化悄然发生。为有效应对疫情，泰兴市人社部门顺势而为，以业务办理“不见面”为切入口，强化就业创业“云端服务”。今年泰兴市有返乡就业意愿人员增多，泰兴市人社部门借助“泰兴人才网”等在线平台，举办“网上招聘月系列活动”，免费发布了3万多个就业岗位信息。 就业服务最关键的一点就是要实现“人岗精准匹配”。尽管前期工作取得了一定成效，但就业服务覆盖面有限、纵深发展乏力，这对全市后疫情、疫情后的就业服务提出新挑战、新要求、新思考：如何在降低人员接触风险的基础上，在最短时间内精准对接供需双方？鉴往知来、权衡得失，泰兴市人社部门达成一个共识：只有开发一款人人都可用的就业平台，利用移动互联网的便利性，助力求职者在家就能找政策、找工作、找服务，才能打通“末端神经”，才能真正纾解眼前面临的就业服务难题。
酝酿：从“虚”到“实”，一个地图的构建 这个就业平台应该是什么样？“它应该具备直观、简洁、可操作性强的特点，这样才能被大众所接受，从我们日常使用感受来看，开发‘就业地图’是最合适的。”“头脑风暴”大胆的设想逐步清晰，大家一致认同而最终被落实。 泰兴市人社部门整合全市招聘信息同台发布，开发区域匹配、行业匹配、岗位精准查询等功能，通过打造“泰兴市智慧就业地图”、“人社电子地图”，为求职者提供“一键求职”精准服务。为方便广大求职者，“泰兴市智慧就业地图”发布就业岗位信息，接受求职者线上投递简历，并增加了“一键电话联系”和“一键导航功能”，求职者和企业电话达成初步意向，便可以直接“导航”到公司进行面试或办理入职事宜，打通了招聘求职服务的“最后一公里”。 拓展：从“小”到“大”，一个网络的延伸 “以前，找工作先得搜集招聘会信息，往往要花费大半天时间，结果却没找到合适的工作。通过‘就业地图’找工作感觉太方便了，全市的招聘信息都在上面，手指轻点几下就能看到附近的岗位。”市民陈杨用自己的亲身经历讲述了“就业地图”的试用感受。经前期实测无误，“泰兴市智慧就业地图”上线试运行，并向公众征集意见和建议。“我们公司今年计划招聘员工300人，前期花了很大精力，但是招聘效果不太理想。听说人社局开发了‘智慧就业地图’，我赶紧让工作人员发布了企业岗位，招聘效率明显提升。”该市某企业人力资源部总监王某说，与此同时，他还提出了希望尽可能多的拓展‘就业地图’功能的建议。
“创新开发、推广应用‘智慧就业地图’，为求者职‘精准导航’‘快速定位’，提供快捷、高效、精准的就业服务。”泰兴市人社局负责人表示，下一步将持续加大“智慧就业地图”、“人社电子地图”的开发力度、增强实用性，逐渐实现培训报名、创业扶持、贷款申请、就业大数据库建设等功能，真正将公共就业服务从“机关”搬到“网上”，由“线下”送到“云端”，变“部门服务”为“掌上办事”，为各类求职就业群体“精准导航”，提供精准服务。
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