| 泰隆集团在扩大生产过程中，通过成立福利工厂，吸纳100多名残疾人集中就业，为他们提供了较好的就业平台。 泰隆集团坚持发展残疾人事业的宗旨不动摇，将国家提供的优惠政策全部用于改善残疾人的工作及生活环境，提高残疾职工的待遇，做到同工同酬，使残疾人在企业工作得安心、舒心、放心。 周素莲是泰隆集团金泰隆机械设备制造厂的一名焊接工，虽然腿脚不是十分灵活，但是她每天都能焊接近10套机械外壳，月工资也在1500元左右。在金泰隆机械设备制造厂工作的三年内，周素莲每年都被评为集团的先进职工。 金泰隆机械设备制造厂现有职工256名，其中残疾职工112名，在企业财务科，记者看到了一张报表，上面完整的记载了企业为残疾职工缴纳的工伤、医疗、养老、失业、生育、重大疾病等6种保险的情况，仅此一项，企业每年的开支就达到50万元。为了让这些残疾职工能安心工作，企业还为他们准备了免费的食宿。在金泰隆机械设备制造厂，残疾职工的福利待遇、生活待遇超过了正常职工。 新闻链接： 《残疾人就业条例》规定：今后用人单位安排残疾人就业的比例，不得低于本单位在职职工总数的1.5%。国家对集中使用残疾人的单位给予税收优惠，并在生产、经营、资金、场地使用等方面给予扶持。政府采购在同等条件下，优先购买集中使用残疾人用人单位的产品或者服务。 |