近年来，我市针对非公企业强劲发展的实际，切实抓好党组织组建、党组织作用发挥两个重点，积极探索新形势下非公企业党建工作的新路子，不断扩大党建工作覆盖面，增强党建工作的渗透力，有效地激发了非公企业党建工作的生机和活力。 日前，泰兴市皇冠大酒店有限公司党支部在全体党员的重温入党誓词声中正式挂牌成立。皇冠大酒店是我市一家颇具规模的餐饮服务企业，共有职工150多人，党员3人，大部分团员青年政治上积极要求进步，积极向党组织靠拢，表现出良好的工作状态和敬业精神。泰兴镇党委及时向酒店选派党建工作指导员，帮助企业成立了党支部。 据了解，近年来，我市坚持“非公企业发展到哪里，党组织就建到哪里”的目标，切实抓好非公企业党建工作，规模以上非公企业单独建支率达到100%。 上个世纪90年代，股份制企业、外商投资企业特别是个体私营企业发展迅猛，而党建工作的目标要求却与非公经济发展需要不能同频共振，甚至在有些私营企业，党员成了无“妈”的孩子，企业成了无线的“风筝”。针对这一情况，我市在非公企业中推行了党建工作“三员一区”责任制，即对改制后的市属骨干企业选派党建工作督查员；对已建党组织的个体私营企业选派党建工作联络员；对有党员但未建立党组织，且从业人数在30名以上的个体私营企业选派党建工作指导员；以车间（班组）或区域划分党员责任区。 行之有效的措施扩大了非公企业党建工作覆盖面，2008年，规模以上非公企业共有590家，建立党委14个，党总支12个，党支部564个，单独建支率达到100%。较2002年新增非公企业党组织293个，新增党员3000多人。 |