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市气象局:强化责任分解 作风建设全员参与

2011-04-10 浏览次数:

    市气象局强化责任分解,积极构建领导带头、科室负责、全员参与的责任体系,做到人人是形象,处处是窗口,事事体现优质服务,时时注意改进作风。

    近几天,我市天气多变,市气象局预报服务人员进一步转变作风,加强气象资料分析,为广大市民特别是高效农业业主提供了及时有效的气象信息,受到了广泛好评,作风建设全员参与的举措取得了初步成效。

    市气象局局长谢宗锦认为,作风建设的关键在于每一个人,气象局将构建领导带头、科室负责、全员参与的效能建设和作风建设体系,做到股员对股长负责,股长对单位领导负责。具体工作中,市气象局每一名工作人员都制定了创争规划,争当服务标兵。该局还要求在岗人员必须参加泰州市气象局每季度组织的业务技能考试,全面提高干部职工的业务技能,切实增强解决实际问题的能力。同时,加强对服务对象的走访,预报服务人员每人全年走访三次以上,促进气象服务能力的不断提升,在全局上下努力营造人人讲效能、处处抓效能、事事高效能的浓厚氛围。

    谢宗锦表示,气象局将围绕“观云测天为人民,优质服务创一流”的工作追求,进一步深化作风建设和效能建设,提高工作能力、提升服务水平,争取今年的综合评价名次向前进八位。