5月25日下午，泰州市及四市两区人力资源和社会保障局负责人观摩了我市企业工资集体协商工作情况。我市市委常委、常务副市长孙云出席。 近年来，我市强化组织领导，力求工资集体协商工作全覆盖；通过加强宣传教育，提高了工资集体协商工作社会认知度；实施分类指导，实现工资集体协商量质并举；整合资源优势，齐抓共管，形成了“党委重视、政府主导、劳资互动、社会联动”的企业工资集体协商工作格局。目前，全市各类建工会企业工资集体协商建制率达100%，工资专项集体合同报审率、备案率100%、履约率90%左右，较好地完成了既定工作目标任务。 |