济川街道在全市率先建起青年人才信息库，加强青年人才队伍建设，推选、培养、储备各行各业的优秀青年人才，目前全街道已有228名青年人才的信息资料进入了信息库。 大学生村官、济川街道南殷村党委副书记鲍一鸣在街道大学生村官创业园流转了6亩土地，发展高效农业，由于懂技术又肯吃苦，她种植的草莓年均亩效益在万元以上。经过层层推荐，今年5月，鲍一鸣的信息资料进入济川街道青年人才信息库，成为街道重点培养的青年人才。鲍一鸣表示，今后她将把这个创业园做大做强，帮助更多的群众创业致富。 今年年初，济川街道在全市率先建起青年人才信息库，228名年龄在35周岁以下，拥有本科以上学历，并在本单位担任中层以上干部的青年人才入选。这些青年人才分为党政后备干部、企管人才、专业技术人才、科技人才和文艺人才5大类。青年人才的选拔由各基层团组织依据入库条件，广泛征求被推荐人所在机关科室、村居、单位干部群众的意见，填报推荐表格，经所在单位党组织审核同意后，入选青年人才库。对这支充满活力的优秀青年队伍，街道组织科、团工委加强了同农技、人社、科技等部门的联系和配合，做到分类培养、分批培训。今年3月，在街道团工委的大力支持下，创业青年何涛在城区又开了一家黄桥烧饼店，现在他的黄群烧饼连锁店已有7家。 济川街道团工委负责人告诉记者，他们将进一步完善青年人才推荐机制，搭建更多门类、更高层次的青年人才培养和使用平台，让更多有才华的青年施展抱负。 济川街道团工委书记张鹏飞表示：“我们将不断加大培养、选拔优秀青年人才的工作力度，用先进典型的事迹感染青年、激励青年、教育青年，在广大青年中营造学先进、赶先进、争先进的良好氛围。” |