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让阳光进驻困难职工心田——市总工会开展“面、心、实”服务职工活动纪实

2012-11-30 浏览次数:

  (记者 叶余华 通讯员 赵建华 黄映春)“让阳光进驻困难职工的心田,在服务中传递温度、传导热度。”近日,市总工会启动2012年度困难职工帮扶专项资金发放工作,共发放帮扶专项资金25万元,比去年增加25%。市总工会主席刘赛龙介绍,这是市总工会自年初开展“面对面、心贴心、实打实”服务职工在基层活动以来为困难职工办的又一件实事。

  有困难帮到底——工会成为温馨之家

  “去年以来,我们依托市困难职工服务中心,在全市16个乡镇、85%的行政村逐步健全市、镇、村三级帮扶困难职工网络。”刘赛龙介绍,今年4月,为进一步推进帮扶工作的实效化,让一线职工直接享受到工会的服务,市总工会制定帮扶服务中心站点建设三年规划,采用以奖代补的模式,重点对工业经济龙头企业、职工较为集中的“一区四园”强化职工服务中心建设,实现职工服务中心、站(点)在30强骨干企业、30家创新型企业、40家成长型企业的全覆盖,探索开辟出一条快捷、高效服务困难职工、农民工、困难劳模的有效途径。

  “工会组织是我们困难职工最温馨的家,工会干部是我们职工最可亲的人。”如今,经济开发区职工服务中心常年为辖区职工提供生活救助、职业介绍、职业培训、法律援助等服务。“我们不但鼓励困难职工自谋职业,而且想方设法让他们就业,对困难职工一帮到底。”刘赛龙表示,以新浦化学(泰兴)有限公司为代表的企业职工服务工作站及时为职工提供了生活帮助、大病救助、住房保障、文体娱乐等一条龙服务。

  “只有努力提高服务水平,把工作做到实处,为职工群众解难事、办实事,才能让职工群众更加满意,才算是尽到职工‘娘家’的责任!”目前,全市近30家帮扶服务中心站点运行正常,实现了职工生活有困难者必帮、困难职工子女无法就学者必帮、职工失业者必帮、职工因病致困者必帮、职工权益受损者必帮。

  下基层接地气——为职工多办实事好事

  对于开展“面心实”服务职工在基层活动,刘赛龙的理解是:工会要“动”起来,组织开展各项活动;工会干部要“转”起来,改变工作作风,下基层与职工面对面,为职工群众多办实事好事。

  今年5月份,市总工会在全市开展“阳光快车行动”服务职工在基层志愿活动,历时1个月。工作中,一改以往职能部门“单打一”的助困模式和等待职工上门寻求帮助的被动服务形式,通过整合全市近30家职能部门的优势资源,到企业、社区、车间开展送政策、送资金、送健康、送岗位、送技能等活动100多次,让2万多名职工得到实惠。今年8月,省总工会保障部和财务部对市总困难职工专项帮扶资金的使用情况进行调研时,给予了充分肯定。

  “在阳光快车启动仪式当天,我们就开展了阳光助医行动,组织60多名特困家庭母亲统一乘坐‘阳光快车’,到市计划生育指导中心参加免费体检,对诊查出的疾病实施免费治疗。”刘赛龙介绍,他们还开展了阳光助学快车走进校园,与民工子女欢度“六一”,给孩子们送去书包和学习书籍;阳光服务快车开进工地、社区,为一线建筑工人播放电影35场次,为困难职工免费提供数字电视故障排查维修和燃气安全检修。

  阳光助业快车大棚车开进农村,为农民工开展家政月嫂培训,帮助农民致富等;阳光维权快车驶进企业,针对劳动关系中存在的劳动争议,会同市协调劳动关系三方委员会开展大型咨询活动,结合新颁布的《女职工劳动保护特别规定》开办培训班,增强女职工的维权意识;阳光助困快车驶进困难职工家中,给他们送去季度物价补贴和日用品。

  实行长效帮扶——工会就在广大职工身边

  “工会是职工群众的‘温馨港湾’,对于职工困难,我们要用心去把握,用情去关注,用爱去诠释,让他们更真切地感受到‘职工之家’的温暖,这是我们帮扶服务工作努力的方向。”这是年初市总工会提出的要求。

  为积极探索“党委领导、政府主推、工会参与、职工受益”的长效帮扶机制,努力将各级党委、政府的关怀和组织的温暖惠及更多职工,市总工会逐步建立起四季定期帮扶、动态跟踪帮扶、资源整合帮扶的帮扶机制,努力实现帮扶工作的常态化、长效化。

  “依托三级帮扶机制,深入持久地开展两节送温暖、春节送岗位、‘三八’助单亲、夏送清凉、金秋助学等活动,努力解决困难职工的生产生活困难。”刘赛龙说,他们依托工会爱心超市,每月向特困职工免费发放200元的日用品,同时发放水电补贴,着力推进政府扶贫帮困优惠政策的落实,全年发放物价补贴资金8万元。

  “我们强化‘一线工作法’理念,在全市各级工会干部中开展了下基层活动,及时掌握职工的所急、所需、所求,实现帮扶的及时性和有效性。”刘赛龙介绍,他们不断整合职能部门资源和社会资源,联合市人社局、市妇联,联络招聘企业开展职工劳动用工服务,全年举办各类就业洽谈会11场次,提供就业岗位5927个,推荐就业1643人次;吸收各方面专家担任女职工素质教育“讲师团”讲师,为提升女职工和女职工干部素质提供服务;委托市职工学校等举办厨师、月嫂、家政等培训,参培人员达1542人次,帮助职工提高“造血”能力。上个月,泰州市总工会组织姜堰、兴化市及海陵区总工会生活女工工作相关负责人,对市经济开发区职工服务中心站点建设情况和女职工组织建设工作进行考察,给予好评。