| 为提高就业保障能力，近年来，我市利用失业保险基金对保证不裁员或少裁员的困难企业按照稳定就业岗位人数进行社保补贴，促进了企业持续稳定发展。 亚龙纺织有限公司是我市一家老企业，公司共有员工200多人，“4050人员”却达到100多人。2011年，纺织业不景气的状态，导致亚龙纺织濒临破产。这个时候，政府的扶持政策到了，企业除了享受阶段性降低失业保险费外，还获得了社会保险补贴。 2008年，江苏振飞机床有限公司遭遇金融危机，企业面临大量裁员，市人社局立即启动社保补贴，企业也采取在岗培训、轮班工作、协商薪酬等办法，逐步恢复元气，稳定生产、稳定职工。 2008年底，人力资源和社会保障部与财政部、国家税务总局三部门下发文件，明确了减轻企业负担、稳定就业局势的政策，以支持企业稳定岗位，达到不裁员的目的。其中，2012年，我市42家企业吸纳499名就业困难人员，发放社会保障补贴247万元。 |