• 您好,泰兴网欢迎您!  
  • 注册
当前位置:首页 > 新闻 > 泰兴新闻 > 正文

根思乡招考后备干部明确女性比例

2014-12-15 浏览次数:

  (记者 燕丽娟)“农村工作本身男同志的优势就大,为什么我的考试成绩与周某相差不大,但在村干部进编上还是她先进编!”日前,根思乡的李某稍有激动地在乡组织科说道。

  “目前,你们村村干部都是男同志,没有一个女同志。另外,村妇女工作到现在都没有固定人员负责,你们俩的基本条件差不多,在这种情况下,党委政府会优先使用女同志。我们已将你列入村后备干部库,今后有条件时将优先考虑你到村工作。”该乡组织科工作人员解释。

  今年,根思乡面向社会公开招聘村级后备干部,在具体聘用过程中始终坚持女干部优先的原则,调优村干部队伍结构,从组织上保障了女性参政议政的积极性。据悉,这在全市此类考试中尚属首次。该乡通过提高村后备干部中女性比例,一方面激发妇女参政议政的积极性,另一方面也将乡党委、政府推动妇女参政议政的声音及时传达到了基层。