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张桥镇“三个例会制度”推动工作快开展

2016-08-04 浏览次数:

  (记者 叶余华 特约记者 朱军)每周一上午,张桥镇党政领导班子成员都会准时参加每周工作例会,这一雷打不动的工作例会制度,自上个月实施以来已经常态化。

  为深入贯彻落实“两学一做”学习教育要求,张桥镇以作风建设、效能建设为抓手,建立实行党政领导班子、机关部门(单位)和村居月度工作三个例会制度,全面提升机关各部门和村居之间的工作协调配合能动性,强化了工作落实,提升了工作效能,有效推进全镇各项工作的开展。

  实行党政领导班子周例会制度。每周一上午8点半,该镇召开党政领导班子碰头会,回顾总结上周工作,学习传达上级文件和有关政策,安排布置本周工作。各党政负责人按照“报大事、议难事、查要事”的原则,对重点工作进行沟通协调、交办督办,形成党政合力、率先垂范、真抓实干的工作格局。会议严格实行“三必报”,即分管工作必报、挂钩联系村居工作必报、对接联系上级部门工作必报。

  实行机关科室月度工作例会制度。每月底,召开机关各部门(单位)科室月度工作例会,各部门(单位)负责人汇报本单位当月工作总结和下月工作计划。党政负责人对各自分工联系的科室、站所工作进行点评,书记、镇长对月度重点工作进行安排布置。

  实行村居月度工作例会制度。每月初,召开村居月度工作例会,通报上个月各村居农村工作考核得分情况,部署本月农村工作考核重点。各村居党组织书记汇报上月重点工作完成情况和本月重点工作开展思路,各党政负责人对挂钩联系的村居工作进行点评,书记、镇长对月度重点工作进行安排布置。

  例会制度实施以来,张桥镇每周有重点工作、有明确任务、有责任落实、有布置检査,各项工作整体工作效率得到提高,形成了通过例会制度讲效能、抓效能、高效能的浓厚工作氛围,干部队伍素质和业务能力进一步提升,工作方式进一步优化,工作作风进一步推动,促进了各项工作有序有效发展。