| （记者 李鑫 刘晶）这几年，一些曾经在外工作的人陆续选择回家乡就业，今年也不例外，返乡人员依然成为2月23日招聘会的主力。家乡企业的福利待遇和发展前景是吸引他们的主要原因。 26岁的陈锦以前在南京工作，家人希望他能在家门口找一份工作，来招聘会现场不到一个小时，他就和几家单位达成了初步意向。 返乡人员大多在外积累了经验，掌握了一定技术，是我市产业强市的重要人力资源。在招聘会现场，和陈锦有着相同情况的求职者不在少数。随着全市经济发展和一些大型企业的落户，人才需求量逐年递增，今年我市新春招聘会进场企业达到300多家，创历史新高。泰兴航空光电技术有限公司人力资源专员张杨介绍，本科以上的返乡大学生占到了招聘人数的百分之六十以上，还有百分之三十是一线工人。 家乡企业发展好，员工福利待遇也逐年提高，种种利好条件吸引越来越多的劳动力留在本地。马婧原先在外地工作，这次招聘会她看中了济川药业的营销岗位，她告诉记者，这次想要在泰兴定居，济川药业是泰兴比较有名的企业之一，希望能在这边找到适合自己的岗位。 济川药业是我市骨干企业、上市公司，由于公司的快速发展和企业规模的快速扩张，这次提供了78个类别的岗位，共招聘2000多人。济川药业集团人力资源总监王田祥表示，本科以上的高层次应聘人员，进入企业后会有百人成长计划、百人成才计划和百人成就计划，济川药业一直秉持不仅要招好人，还要培养好人、用好人的理念。 据统计，仅一上午的时间，整场招聘会就吸引近2万人进场应聘，求职人数创历史新高，其中达成意向的超过60%。市人社局介绍，近期我市还将举行一系列招聘活动，更好地为用人单位和求职人员服务。 |